慈心待人 智者謀成——新聞學(xué)院管理干部讀書分享會

新聞學(xué)院于2024年3月29日舉辦了一場別開生面的管理干部讀書分享會。本次活動旨在提倡閱讀、促進(jìn)知識分享與交流。在這次分享會上，執(zhí)行院長劉暢著重介紹了心理學(xué)家戴爾·卡耐基的經(jīng)典著作《人性的弱點(diǎn)》，為在座聽眾帶來了一場精彩的思想盛宴。

戴爾·卡耐基畢業(yè)于密蘇里州華倫斯堡州立師范學(xué)院，人際關(guān)系學(xué)大師，西方現(xiàn)代人際關(guān)系教育的奠基人，被譽(yù)為20世紀(jì)最偉大的心靈導(dǎo)師和成功學(xué)大師，美國現(xiàn)代成人教育之父。卡耐基的《人性的弱點(diǎn)》是一本以人性洞察為主題的暢銷書籍，被譽(yù)為改變?nèi)穗H關(guān)系和成功之道的指南。卡耐基在其著作中詳細(xì)討論了人類行為的心理學(xué)原理，揭示了人們對待自己和他人的態(tài)度背后隱藏的心理動機(jī)。

劉暢院長特別強(qiáng)調(diào)了把握人際交往的關(guān)鍵，即善待他人、傾聽他人需求并尊重他人意見的重要性。她指出，在當(dāng)今競爭激烈的社會環(huán)境中，建立積極的人際關(guān)系是成功的關(guān)鍵。通過真誠的贊美和尊重他人，我們能夠增進(jìn)彼此之間的信任和合作，從而達(dá)到更好的成果。劉暢院長在分享中深入解讀了書中關(guān)于人際溝通、領(lǐng)導(dǎo)力和情緒管理等方面的觀點(diǎn)，并結(jié)合生動案例，展示了換位思考和善用贊美的重要性。她認(rèn)為，通過理解他人的需求和情感，我們能夠提高人際交往的質(zhì)量，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神，進(jìn)而推動事業(yè)的成功，引發(fā)了在場管理干部的共鳴和深思。

劉暢院長還強(qiáng)調(diào)了卡耐基書中關(guān)于情緒管理和沖突處理的觀點(diǎn)。她指出，控制情緒、善于溝通和解決問題是成為出色領(lǐng)導(dǎo)者和團(tuán)隊(duì)成員的必備素質(zhì)。通過學(xué)習(xí)卡耐基的智慧，我們不僅可以提升個人能力，還可以影響他人、塑造良好的工作氛圍。

本次讀書分享會得到了新聞學(xué)院全體管理干部的積極參與，不僅拓展了大家的視野，也為學(xué)院內(nèi)部構(gòu)建更加緊密的交流平臺起到了推動作用。未來，學(xué)院將繼續(xù)組織類似活動，促進(jìn)師生員工之間的交流與合作，為提升整體學(xué)院素質(zhì)做出更多有益的貢獻(xiàn)。通過此次讀書分享會，學(xué)院管理干部不僅獲得了新的知識啟示，還增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)凝聚力和交流能力。

敬請期待學(xué)院更多精彩活動的舉辦，我們將不斷為教育事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量！